第一百七十六章 去挖人

    年代：开局退伍回家正文卷第一百七十六章去挖人龙阳镇派出所队长去抓人的时候，天已经黑了。

    所有被喊来问话的人，也都让回去了。派出所关押不了这样多人，而且这事对于某些村民来说真是法不责众。首先这打架只要没谁重伤或者死亡的，不可能参与打架的都处分。

    加上很多村民也是被煽风点火才听从了大队里的指挥，警告几句也就得了。

    不过几个大队长虽然放回去了，但责任肯定是追究的，甚至还有生产副大队长。以后龙阳镇可能就没有这样多大队了。

    罗成现在老家有侧房空着，准备在镇里吃个饭住一晚上再走。而罗成想到签到还没有用，现在人在派出所，就好奇的打算干脆在这边签到一次。

    “系统签到。”

    “签到成功，获得物品，五四式手枪一把，五四式手枪子弹一盒，手铐一副，手电筒一个。”

    没有一样是跨了时代的产品，但对于罗成来说有点够吓人的了。在获得手枪的时候，罗成本能的反应是‘可刑’了。但想到这时代其实并不禁枪，供销社其实都有步枪和子弹卖。只不过没有手枪卖，但不是说手枪普通人就不能拥有了。

    很多当兵的基本上只要是军官以上退伍的，都会有手枪，甚至一些特殊原因退伍的人，长官还会送枪。

    可是罗成对手枪没兴趣呀，要是来把步枪，他还会开心，等明年春天，还能打打鸟玩。至于进山打猎，算了吧，他又没那技术。

    手铐，对于罗成连说，更没有用了，连收藏价值都没有。唯一实用的还是手电筒，这种东西多来几个都没问题。

    城东郊的民警也是打算就在这边的派出所待一天第二天走的，李队长询问了一下罗成的行程，见罗成也不会在镇里多停留，就约好了一起回城，省得他们还要去等班车。

    值得一提的是，之前三大队丢的十一只鸡鸭也被查出来了，也是被指使的。就是要闹出矛盾，鸡鸭没被吃掉也没死。这可是公社花钱赔了第三大队的，要吃也是用于公社这边的招待。

    在家里简单的吃了个晚饭，罗成发现自己真的神经有点问题了，竟然回无聊的睡不着，点煤油灯拿系统签到的发动机结构图看着玩。但不得不说，在这个年代，你什么娱乐都没有的情况下，学习的确算是一种精神娱乐。

    第二天一大早，罗成就开车去派出所接李队长他们了，说好了是他这边去派出所那边接人的。没在家里吃早饭，在车上把系统里最后几个包子给吃了。

    罗成这次回龙阳镇的时候，还以为这事情要查个几天呢，离开的时候还跟张主任交代了不少事。没有想到几个小时就查的一清二楚的，主要是这些村民不经审，特别是看见其他人交代了，都有人抢着交代。只不过民警去带人，来回的跑的确是够折腾的。

    但也不白折腾，龙阳镇养的鸡鸭生的蛋除了必要的回收给养殖场那边一些，他们也可以购买一些，过年可能还有猪rou呢，这点折腾对他们来说算啥呀。虽然不是白送他们，只要不用票，其实一个月有二三十块的工资，在这年代还是够花的。

    罗成回到汽车制造厂的时候，已经是快十点了。因为送李队长他们回城东郊区派出所后，总要唠嗑几句，总不能用人朝前不用人朝后。

    回到厂里，工人倒是都在忙，这样多天了，汽油发动机合其他配件总算是送过来了。因为轮胎订购的有点多，倒是没有到货，得继续等两天。罗成是后加了一批其他型号的轮胎，而汽车的轮毂罗成没有想到竟然是轧钢厂生产的，主要是一套冲压设备，价格不便宜，国内汽车生产量少，考虑到一些工种的重合性，加上轧钢厂又可以铸压原材料，所以国内目前的汽车轮毂都是轧钢厂代生产的，而且别说是汽车，火车轮都是扎刚厂生产的。

    一个轧钢厂能养活半个城市，这真不是开玩笑的，很多重工业的部件基本都是交给轧钢厂，而小部件东西才自己弄点机械生产。

    这次轮毂还是外地发货，主要是义安这边的轧钢厂目前设备还不齐全，或者说有设备还在等厂房的建设。以后很多东西都可以在义安生产的。

    而罗成刚回来，后勤部的职员就跑过来找他签字了，广播站和医务室要购买的东西清单出来了，他们去采购没有问题，但得领导签字呀。没领导签字，出纳那边是不可能给钱的，而杂七杂八的小东西，是要现金交易的，特别是这种不是稳定性购买，都是尽量现金支付的。否则一到收款时间，忙都忙不过来。

    在办公室也没坐多久，人事部又带人过来了，按照罗成的要求，说要招木工的。来了一个大师傅，说桌椅板凳门窗什么的都会干，甚至搭房子都行。他的手艺在他住的地方也是出了名的可以，这也算一门家传的手艺。

    但命不好，是58年后进的城，不光是他，他两儿子也是后面跟着进城的。所在企业效益不好，不好的企业都要精简职工，他和两儿子属于精简职工范围内，技术好也没有用，很多单位一些岗位其实技术过的去就可以了。

    除了一些稀缺技术岗位的，你木工瓦工这样技术的，就算技术好，只要是农村来的，都属于劝返回乡的对象。要保证农村的生产，同时岗位留给城里的人。

    这次来的木工倒是属于会做人的，跟街道办的人有点交情。街道办的一些桌椅坏了都是找他修补的，所以推荐过来了。

    精简谁，是人事局和工厂的事情，这跟街道办没有关系。而且一般都是效益不好的单位才精简，这个时期还是有不少农村来城里的人留在了城里的。

    罗成跟木工师傅聊了一会，也不为难这师傅，他现在是了解农村的艰苦的。一身本事却只能回农村种田的话的确浪费了。而且他儿子其实技术也可以，都在其他厂当了正式工的。但可能那厂子跟罗成目前的性质有些一样，为了规模化，厂里一些木制品完全不需要什么木工的，也弄了一批木工来。

    就说罗成要做的木托盘，完全可以让木材厂家具厂去生产的。这种简易的东西，最多一开始配套卖一点。义安市区内可能能多卖一点，但以后手动叉车或者机动叉车卖到其他城市去了，这木托盘保证人家会自己去搞。又没技术含量的东西。

    而钢铁托盘到是真的可以一直搞，因为钢铁购买是需要批条的，还要会焊接的人才能做。没有几个企业会自己去搞一些这样的东西。

    木工这种工种对于现在的汽车制造厂可能可有可无，但罗成是打算把汽车厂发展成超级大厂的。到时候光自身的办公用品量就不少了，请几个木工干活不亏。不过正式工指标不能随便浪费。

    在罗成询问了木工师傅他儿子要不要来厂里干临时工，正式工肯定给不了，就这临时工都属于计划外的。农村来的就这样麻烦，干一个临时工，厂里都嫌弃麻烦，因为工作服和其他一些可以根据工人数量标准购买的东西，都无法购买。

    说实在的，现在哪怕罗成自家都是农村人，但现在不是什么关系户的话，或者有技术的人。他也不想招农村人，地方政策本来就是一种驱赶的形式，你招农村人，什么指标都是要自己想办法去挤出来。

    特别是正式工，多弄几个农村的来，组织部可能都会来找伱谈话了。现在厂里的组织部可能已经服帖了，但厂里规模发展下去，会有很多部门来限制厂长的权力的。小厂，可能厂长在厂内就能当一个土皇帝。大厂，除了组织部，还会有代表工人阶级的工会组织出现。甚至女工多的厂，比如纺织厂，都有妇联。

    一但妇联出现，厂里离建设自己的保育室也就不远了，再然后就是小学。反正工厂的宗旨是服务工人，效益不高的企业，是很容易被各种部门拖的喘不过气来的。

    但对于厂长来说，好像又不需要在意效益有多高，厂长也是领工资的，反正规模大了，厂长的级别也就上去了。效益上去了，厂里考虑的不是挣更多的钱，而是考虑怎么花掉。

    好像是等着罗成跟木工师傅谈完似的，罗成刚安排人走，张主任就出现了。拿了不少份资料名单，都是机械cao作工的，而且也排除了一些比较不好挖的人，都需要罗成自己去谈。

    “张主任，这其他厂招工人，也是这样去挖人的？”

    听到罗成的话，张主任笑了，能感觉的出他并不想干这事情。但这有什么办法，人家汽车厂是一开始就几十个几百个工厂组合在一起，那是政策生产需要。而方块车除了价格便宜，没任何的优势，哪会安排其他厂给你合并。说句不客气的话，其他汽车厂要模仿方块车生产不要太容易，地方部门怎么可以有政策倾斜。

    不过最近张主任是看出来了，罗成跟姜组长他们在搞一款新的发动机。一但出现性能取代，那是真的能让很多厂成为从属部门。

    这就好比现在的卡车能拉两吨，你搞台大小一样的卡车，能拉五吨重的东西。这计划经济时代知道意味着什么不，那家生产载重两吨卡车的汽车厂，要么放弃生产改生产其他的，要么只有两条路，距离近的话，跟生产五吨的合并。距离远，就成为别人的分厂。

    因为那时候哪怕你想继续生产两吨载重的卡车都不行，上面部门就不会让你浪费原材料。你继续生产，保证你钢材都买不到。

    姜组长为什么会留下，也就是因为看到了取代性的东西。一旦发动机生产出来了，测试性能通过后，他最少能成为发动机研发领军人物之一。而他的工程师等级也将重新评定，有这样一个机会，他自然不再看中气一厂。

    “罗厂长，你要不想自己去挖人，之前我也说过其他办法了，去其他厂调人来。这比挖人还困难。另外一个就是安排职工去其他单位学习cao作，学会了一个，回来就可以教大家了。但这得很长时间，你这机器人家可能这一两天就会送来上门组装了。”

    “行吧，我试试看。不过张主任，我有件事情想问你，这厂里怎么什么事情都要我签字的。你和其他人就不能签字同意就行了吗。”

    听到这话张主任又笑了，这厂长，对于有官瘾的人来说，可能就喜欢什么事情下面的人都要来找自己请示。但一个厂，各种各样的事情，的确是很烦人的。但目前罗成还真躲避不了这事情。

    就算他张主任自己，说是说他担任的是后勤主任。但后勤部加新招的一个人再包含他自己，人数连一个科室都达不到。这意味着罗成封的后勤主任其实是没有实权效果的。有些东西张主任签字都没有效果的。

    要是到后面，后勤部人员上来了。一些真正的小数额采购，科长级别的签字就可以了。所以张主任现在干的是后勤主任的活，其实他还是修理车间那边的主管待遇。甚至修理车间那边需要什么修理配件更换，倒是他就可以签字就让他们去领东西。

    当然了，挖人这事，就算人事部也有了科级以上的干部，还是得罗成去挖的。因为科级人事部的干部，他签字只对临时工有效，正式工得主任级别。而高级技术工，还是的厂长出马。

    不过挖人这事张主任取代不了，但提供一点小技巧是可以的。这些资料都是针对对方家里其他人可以安排工作的，哪怕是一个学徒工或者临时工也是工作呀。完全可以中午就去拜访，不需要对方本人在，他的家人在就可以了。说通了家人基本就说通了一半了。

    现在厂里就准备了几份半斤的rou，还有香烟，帐是走自留资金。张主任建议罗成再去糕点厂弄点糕点来，虽然方块车没卖给那边，但也不算交恶，罗成一个c级厂长上门要一些的，那边肯定会卖一个面子的。最多粮票和钱一起给。

    罗成点了点头，这上班时间不用待在工厂里其实也不错。自己倒是也可以借挖人的事情，了解一下这年代的风土人情了。

    在后勤部领了一点细粮票，再去看了一下弟弟和meimei的工作情况，见他们都干的挺高兴的就好。而且都穿上了厂里的工服了，是后勤部昨天发的，其他临时工都发了，男女衣服款式都一样。不过李小彤没有领，她是有自己的医用工作服的，在其他地方实习的时候就用，调过来，也要按照之前年限算的。

    然后在食堂提前打了饭菜，带着分好的rou，和几包香烟，罗成就出发了。当然是先去一趟糕点厂，必须是多买点，送一部分，自己留一部分，到时候自己拿钱和票补上就行了。作为一个工厂的厂长，家里怎么能没点糕点呢。

    求月票，还有今天和明天最后一天这月就结束了，就差200多票满2000了。这挖人的事肯定不是水字数，大家放心。肯定是朝在翻天覆地去挖的。否则写了就没意思了。不疯狂点能叫嘛